管理層談靈活辦公(gōng)
日前,《中共(gòng)中央 國務院關於構建更加完善的要素市場化配置的體製機製的意見》(以下簡稱《意見》)發布。《意見》指出了土地(dì)、勞動力(lì)、資本(běn)、技術、數據五個要素領域(yù)改革的方向。
茄子视频在线免费观看環境總裁李其林認為,茄子视频在线免费观看環境將(jiāng)以靈活辦公為契機,深化勞動力(lì)要素市場化(huà)實踐,推動茄子视频在线免费观看環(huán)境發展質量(liàng)變革(gé)、效率變革、動力變革。
總裁 李其林

2020年初爆發的新(xīn)冠疫情給全社會帶來了巨大(dà)的衝擊和改變。對企業來(lái)說,在兼顧疫情防控(kòng)和複(fù)工(gōng)複產的急迫需求下,靈活辦公成(chéng)為必然選擇。
然而,隨著新冠疫情(qíng)在全世界的大流行和持續時間預期的不(bú)斷(duàn)延長,其帶來的深遠影響可能遠超(chāo)年初時的(de)預想。靈活辦公逐(zhú)步從最初的應急預案,變成帶(dài)動企業體製機製甚至商業模式變革(gé)的牽引力。
從疫情對行業的影響來看,許多貼近消費端的行業遭遇前所(suǒ)未有的挑(tiāo)戰,如餐飲、旅遊、航空等(děng);而一些互聯網(wǎng)或流通行業卻獲得了快(kuài)速(sù)發展(zhǎn)的機會,如在(zài)線教育、網絡購物、物流配送等。
對環保(bǎo)行業而言,影響總體偏負麵,
一是工程類(lèi)項目(mù)施工進(jìn)度受影響,
二是政府關注度和財政實力(lì)的變化影響投資類項目的投(tóu)資意願和(hé)能力。
但環保行業也迎來了一些新的(de)機遇,
如醫療(liáo)廢物處置、環境健康(kāng)等行業受到(dào)前所未(wèi)有的重視,
自動化運(yùn)營和遠(yuǎn)程監測也獲得了更多的市場空間。
物競天擇(zé),適者生存。疫情最(zuì)大(dà)的影響是對人(rén)的自由活動的限製,進而影響高度依(yī)賴人的自由活動的各項業務。
在這種特殊的環境下,靈活辦公既可以幫助企(qǐ)業(yè)減少員工通勤、集聚辦公帶來的健康風險,也可以降低固定辦公(gōng)的成本,還可以倒逼企(qǐ)業采用更多在線化、數據化、靈活化的工作方式推動業務(wù)模式變革。對這一(yī)趨勢響應越快的企業,越能獲得更多生存發展的機會。
從國家宏觀體製改革方向來看,靈活辦(bàn)公符合時(shí)代潮流(liú)。
2020年4月9日,中共中央、國務院印(yìn)發《關於構建更加(jiā)完善的要素市場化配置體製機製的意見(jiàn)》。何謂“要素市場化”,為什麽中央(yāng)在此時此境提出“要(yào)素市(shì)場化”?
簡而言之,需求側釋放拉動國家經濟發展的模式走入了平台期,供給側(cè)優化的深水區就是“要素市場化”。
所謂要素,包括土地、勞動力、資本、技術這些傳統要素,也(yě)包括了“數據”這個新要素。“要素市場化”就是對生產模(mó)型中受到扭曲或製約的生產要素的一次解放,反過來(lái)推動生產(chǎn)模(mó)型的重組和再造。這是1978年以來體製改(gǎi)革的延續,也是社會發展進(jìn)入新時代(dài)的要求。
勞動力要素市場化是比靈活(huó)辦公更大的一個課題,可能涉及傳統體製下的(de)人才評定、晉(jìn)升、流動等機製(zhì)改(gǎi)革問題,也可能涉及市場化的勞動(dòng)力報酬水平、人才流動等方麵的問題,對企業(yè)來講(jiǎng)亦是如此。
可以預見的是,隨著企業靈活辦公的深入推進,一定會觸及靈活(huó)用工的話題,也一定會倒(dǎo)逼企業在績效考核、人才培養甚至組(zǔ)織和業(yè)務模式等方(fāng)麵進行變(biàn)革。
因此,如果把靈活辦公看成是企業和社會(huì)勞動(dòng)力要素(sù)市場化的一個開端,那麽其持續演化的邏輯和引領變革的節奏就值得我們重(chóng)視和(hé)深思(sī)。
茄子视频在线免费观看環境從春節(jiē)複工伊(yī)始第一時間強力推進(jìn)靈活辦公,正是基於對宏觀環境(jìng)變化的前瞻性判斷做(zuò)出戰略決策。我們對靈活辦公的(de)推(tuī)進態度不是一(yī)時的,是認真的、堅(jiān)決的、長(zhǎng)期的。誠然,任何一種改革都會觸及舊有的習慣、體製、利益,也難免有試錯糾錯的過程,這就要求我們堅定信(xìn)念,擁抱變革才能擁有未來。
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